座談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
6月3日，成都市迎接國務(wù)院2019年度保障農(nóng)民工工資支付考核工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在中國五冶集團(tuán)大運(yùn)會(huì)主會(huì)場(chǎng)東安湖片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目（以下簡(jiǎn)稱“東安湖項(xiàng)目”）舉行，成都市住建局副局長(zhǎng)張宏、人社局副局長(zhǎng)張鐘慶，成都市住建局、人社局、勞動(dòng)保障監(jiān)察總隊(duì)、各區(qū)縣有關(guān)部門負(fù)責(zé)人，中國五冶集團(tuán)副總經(jīng)理譚興山、總會(huì)計(jì)師楊林源以及工程部、計(jì)財(cái)部、路橋公司有關(guān)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)議聚焦農(nóng)民工工資支付保障制度機(jī)制落實(shí)及迎檢準(zhǔn)備工作展開，中國五冶集團(tuán)介紹了東安湖項(xiàng)目農(nóng)民工工資保障制度落實(shí)情況和迎檢準(zhǔn)備情況；成都市住建局建管處謝利軍處長(zhǎng)安排部署了建設(shè)領(lǐng)域迎接國務(wù)院保障農(nóng)民工工資支付考核準(zhǔn)備相關(guān)工作；市人社局張鐘慶副局長(zhǎng)、市住建局張宏副局長(zhǎng)就進(jìn)一步落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付工作的屬地監(jiān)管責(zé)任，做好考核及迎檢等工作提出了進(jìn)一步要求，強(qiáng)調(diào)各區(qū)（市）縣人社、住建主管部門要齊心協(xié)力、齊抓共管，切實(shí)推動(dòng)黨中央、國務(wù)院和四川省關(guān)于農(nóng)民工工資支付核心制度落到實(shí)處。
最后，與會(huì)代表實(shí)地觀摩了中國五冶集團(tuán)東安湖項(xiàng)目農(nóng)民工實(shí)名制管理、工資支付保障落實(shí)及項(xiàng)目智慧工地建設(shè)等情況。
中國五冶歷來高度重視農(nóng)民工工資保障工作，制定了《中國五冶集團(tuán)有限公司民工工資管理實(shí)施細(xì)則》《中國五冶集團(tuán)有限公司工程項(xiàng)目農(nóng)民工實(shí)名制和工資支付管理實(shí)施細(xì)則》等一系列制度，成立了全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題領(lǐng)導(dǎo)小組。東安湖項(xiàng)目在開工之初就制定了農(nóng)民工工資發(fā)放制度，明確了以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人的管理組織機(jī)構(gòu)，配備了專職勞資管理員，簽訂了項(xiàng)目民工工資管理責(zé)任書、勞資專管員責(zé)任書，并嚴(yán)格落實(shí)和執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)要求，完善了相應(yīng)流程，保障工人工資按時(shí)足額發(fā)放。項(xiàng)目還引入了智慧工地平臺(tái)管理系統(tǒng)，以智能化、智慧化的方式對(duì)人員出勤、工作情況進(jìn)行有效統(tǒng)計(jì)和監(jiān)管，提高了管理效率和透明度。與此同時(shí)，中國五冶集團(tuán)兩級(jí)機(jī)關(guān)職能部門通過強(qiáng)化監(jiān)督管控措施，促進(jìn)項(xiàng)目部把工作做實(shí)做細(xì)。